行政总监———统筹管理公司政务、事务、安全保卫、内部服务与对外联络工作.行政主管———行政负责单位的直接工作,人事是分管人员安排,档案和人力资源的有效...

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上面有个行政经理,后来行政经理走了,老板提升我为所谓的“行政主管”,但是做的事还是一样的,现在准备写简历,当然行政助理和行政主管的描述上,做的事情上肯定要有点...

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如与您情况不符,可立即咨询律师 以上咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习 精选答案推荐 每个公司的岗位职责分配会有差异,仅供参考:行政专员的职责协助行政经理...

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部门行政管理你做过,这个就不用多说了.人事行政主管这个要看公司对该职位的定位.不同公司该职位职责并不一样.一般情况下主要负责:人事管理(包括人员招聘、面试、试工、录用、解聘、考勤...

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行政主管和行政经理的区别? 行政主管,行政负责单位的直接工作,人事是分管人员安排,档案和人力资源的有效利 用. 主要职责 1.坚决服从分管副总经理的统一指挥,认真执行...

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本质工作上面并没太大区别,只是偏重点不一样,前者偏人事,后者偏行政. 人事和行政两个相辅相成的工作,存在一定的共通性,但各自的工作内容又完全不一样. 每...

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行政主管主要负责:制定行政管理制度;管理行政性资产;控制行政费用;后勤管理;内外部沟通协调;文书档案管理;部门内部管理;人事主管呢:主要是制定人力资源...

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拟定行政部、人力资源部整体规划工作及整改方案,呈报总经理审批并组织实施; 4、组织定期对公司的人力资源状况作统计分析,拟定人力资源管理策略的调整方案,为总

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行政总监———统筹管理公司政务、事务、安全保卫、内部服务与对外联络工作. 行政经理———负责全面主持部门的管理工作.受总经理的委托,行使对公司行政后勤、...

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我之前都是做的行政主管工作,新进一家公司面试的行政专员岗位,希望通过试用期表现在转正时可以进行薪酬谈判,自己本身也是一个主动型的人,一直以主管甚至更高的身份对自己严格要求,但我现...

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